Россия привела отпуска в соответствие с мировыми стандартами

        Россия ратифицировала Конвенцию Международной организации труда об оплачиваемых отпусках. Теперь россияне при ущемлении их трудовых прав на предоставление отпуска могут пожаловаться в штаб-квартиру МОТ.
        Принятие Россией конвенции означает, что отпуск сложнее будет дробить, но работодатель обязан предоставить сотрудникам не менее двух недель отдыха подряд за год. Остальные дни можно отгулять за следующие 18 месяцев. Отпуск теперь нельзя "накопить", то есть человек не сможет покинуть рабочее место сразу на длительное время.
        В Трудовом кодексе России зафиксирована минимальная продолжительность отпуска - 28 календарных дней, таким образом новшеством станет невозможность взять отпуск четыре раза по одной неделе.