Офисные компьютеры напичкали жучками

Электронная переписка, диалоги по ICQ, а также просмотр развлекательных сайтов уже давно стали неотъемлемой частью офисных будней многих россиян. Ни для кого не секрет, что рабочий компьютер, оснащенный выходом в Интернет, далеко не всегда используется по назначению. Руководители частных российских компаний, понимая это, все больше внимания стали уделять контролю действий своих сотрудников.

Как пишет издание "РБК daily", согласно данным исследования, проведенного корпорацией Symantec в российских предприятиях малого и среднего бизнеса, в 38% компаний действуют жесткие корпоративные правила использования сотрудниками рабочих компьютеров. Правила зачастую направлены не только на то, чтобы не дать сотрудникам отлынивать от работы, отвлекаясь на различные развлекательные сетевые сервисы, но и на контроль за их действиями, необходимый для обеспечения безопасности и пресечения информационных утечек.

Стоит отметить, что в последнее время в промышленном шпионаже все чаще стали использоваться троянские программы. Они стали настоящей бедой для крупных мировых корпораций. Обнаружить факт подобного промышленного шпионажа очень непросто.

Иногда используется так называемый внутренний шпионаж. Известен ряд случаев, когда компьютеры компаний заражались сотрудниками, шпионящими за руководством или крадущими важную информацию в пользу конкурентов. Для противодействия подобным атакам приходится применять многоуровневые системы защиты. Работники служб информационной безопасности компаний нередко и сами используют троянские программы, для контроля за действиями офисных служащих. Иногда сотрудники о них даже не подозревают.

Между тем в США уже давно поняли, что самая большая дыра в системе безопасности любой компании - это подчиненный-болтун. Поэтому позиция с условным названием "стукач" стала традиционной для штатного расписания любого крупного заведения: если начальнику лень или просто некогда вникать в подробности переписки, которую его подчиненные ведут на рабочем месте, то это право делегируют специально нанятому человеку.